国家承认“专升本”的学历吗？“专升本”真的还有用吗？

很多人说专升本没有用，虽然是国家承认的，但是在很多公司企业都不承认，还有的说本科生瞧不起专升本的，那如果升本到一个学校是插班生岂不是每天都很难过？我是要明年专升本，心里真的七上八下的，要是考不上怎么办？既浪费了一年的时间，也浪费了一年的机会，感觉既对不起家人又对不起自己，真的是太沮丧了！还有的说考上专升本也是会后悔，如果不考研专升本是没有意义的，可是专升本是专科人进入更高更好的地方学习的一个很重要的机会，虽然含金量没有高考的含金量高，但是应该也还是比专科生好找工作吧，当然也有很多有能力的专科生生活的也很棒，总之，专升本总是有好处的

首先，同学们之所以进行专升本无非就是想要进一步提高自己的学历，让自己在毕业之后能够拥有更大的优势去赢得自己的理想工作！那“专升本”的学历在应聘中不被承认了，当然是慌的！但是，直至目前还没有任何的官方文件出台表示“专升本”的学历是能够不被承认或者是低于普通全日制本科学历的！而且，随着近两年专升本扩招的政策，可见国家是支持并积极推动“专升本”工作的！

其次，说到通过“专升本”就是想要以更高的学历在应聘时能够赢得自己理想的工作这一点，就不得不提到应聘时的一些“歧视”问题了！同学们可能不知道，因为现在社会上每年毕业的大学生人数都是非常庞大的，在选拔人才方面用人单位也有很大的选择余地。因此也就使得用人单位在应聘时常常会出现各种各样的“歧视”问题。

“歧视”问题包括了很多，比如学历歧视、地域歧视、健康歧视、性别歧视、身高歧视等等。其中“学历歧视”最常见的是用人单位在学历要求一栏上明确设定“只招985、211学历的应聘者”、“本科学历是三本院校或者民办院校的不招”、“只招本科及以上学历”、“不招专科生”、“原始学历不是211、985等名校的不招”，或者是我们前面说到的央企明确表示学历要求为“本科及以上学历，不包括专升本的条件”等。所以，央企不承认“专升本”学历这件事情也只是众多应聘者在应聘时遇到的“学历歧视”时的个例而已！它之所以会成为被热议的原因，大概是央企作为中央企业，它的任何行动都应该是符合国家政策方针的！又由于近两年受疫情的影响，国家对专升本开放了扩招政策，而央企的不承认“专升本”的学历这一行为无疑与国家的专升本扩招这一政策是相违背的！

当然，所谓的“学历歧视”问题也并不是随时随地都在发生的，绝大多数企业包括很多央企、国企基本上拥有本科学历的应聘者都算是本科学历，也不会存在大家所担心的“学历歧视”问题。

况且，我们说的“专升本”是“统招专升本”，本科毕业后的第一学历是全日制本科学历的！其含金量和社会认可度是所有专升本考试中最高的！所以这一份本科学历还是能够为同学们带来更大的优势的！

所以，害怕“专升本学历不行”？等“专升本”学历改为第二学历为本科再去担心也不迟！而现在最重要的任务是把握住近几年的专升本扩招趋势，为自己的未来去赢得更多的机会！